本网8月15日讯(记者 龚隆淼 通讯员 廖彬)整洁明亮的办公区、同步录音录像的谈话室、规范统一的标识牌、全套清晰明了的上墙制度……走进金竹镇监察办，崭新的工作环境和规范化的运转模式让人眼前一亮。

　　规范化的“硬件”仅是我县推进乡镇(街道)监察办规范化建设的一个缩影。作为全市乡镇(街道)监察办规范化建设的唯一试点县，今年以来，我县着眼于如何规范运转、发挥作用、提升实效等目标，积极探索科学化、标准化、制度化、信息化、协同化“五化并举”新路径，全力打通基层监察监督“最后一公里。”

　　“九层高台，起于垒土。推进乡镇(街道)监察办规范化建设对强化纪律监督、监察监督，推动党风廉政建设、反腐败斗争和全面从严治党向基层延伸，实现乡村高质量发展具有重要意义。”县纪委监委负责人说。

　　今年3月份，我县率先成立乡镇(街道)监察办规范化建设领导小组，出台相关文件，要求各乡镇(街道)根据自身情况，因地制宜加快建设监察办规范化办公场所，及时配齐配强监察办干部，不断提高工作人员综合素质，着力推动试点工作科学化、阵地建设标准化和履职管理制度化。

　　为全面补齐乡镇(街道)纪检监察队伍业务不精、标准不一、办信办案质量不高等短板，县纪委监委还结合县域实际，编制下发了《履职操作指引》《模拟案例》等4套工具书，组织开展专题业务培训。“以往接手一个信访件时，不知从何着手，现在有了全套的操作指引和规范模板，工作起来便有章可循了。”大柘镇纪检监察干部王潇在参加培训后说，新的模式对他们这些新加入纪检监察队伍的‘菜鸟’来说，帮助很大。

　　做得好不如管得巧，防范于未然才是根本。县纪委监察委创新开发运行遂昌县基层小微权力综合监督系统，充分发挥大数据在纪检监察中的作用。同时对“三资”管理、“三务”公开，扶贫资金使用、项目建设等28项农村基层小微权力运行中的风险等级，实行紫、红、黄、蓝四色预警，并根据不同的内容采取程序、内容、现场、结算和抽样等5种方式进行监督，切实织好“监督网”，实现了日常监督信息化。

　　此外，县纪委监委还持续深化“条块联动、协作配合”的片区协同办案新模式，积极唱好“合奏曲”，推动案件查办协同化。今年以来，各乡镇(街道)纪(工)委监察办共申请问题互商36次，开展联合督查28次，协同办案13件次，成效明显。

　　县纪委监委负责人表示，下步，我县将在先试先行的基础上，不断巩固提升、换挡提速，重点在发挥监察效能上积极探索，更加规范履职流程，全面提升精准履职，努力实现“监察全覆盖”到“监督无空白”，探索出一条监察监督向基层延伸的“遂昌路径”。